迎新春惠民生補助！2026年合肥市強化返崗穩(wěn)崗服務申報材料要求和步驟、時間標準整理，單戶企業(yè)最高10萬元。用工企業(yè)于2026年4月30日前向注冊地縣（市）區(qū)、開發(fā)區(qū)人力資源社會保障部門申請，詳情如下：

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一、舉措內(nèi)容

支持并協(xié)助有需求的企業(yè)跨區(qū)域組織員工來肥到崗，符合條件的按實際交通費用50%至80%給予補助，單戶企業(yè)最高10萬元。

二、實施細則

鼓勵各縣（市）區(qū)、開發(fā)區(qū)在一季度內(nèi)高效組織用工供需對接，通過集中或分批開展“接工送崗”等活動，支持并協(xié)助有需求的用工企業(yè)跨區(qū)域組織新老員工來肥到崗，按規(guī)定給予交通費補貼。

（一）享受對象

在2026年一季度安排跨市交通專線組織新老員工來肥到崗的本市用工企業(yè)。

（二）補貼標準

交通費用的50%［其中3月5日前（含本日）來肥到崗的補助標準提高至80%］，每家企業(yè)補貼最高不超過10萬元。

（三）申報流程

用工企業(yè)于2026年4月30日前向注冊地縣（市）區(qū)、開發(fā)區(qū)人力資源社會保障部門申請，提供以下材料：

（1）合肥市到崗交通費補助資金申請表（表1）；

（2）用工企業(yè)營業(yè)執(zhí)照復印件；

（3）包車訂單及相關費用票據(jù)（委托第三方包車的，須提供相關委托協(xié)議、費用結算等材料）；

（4）乘坐包車到崗員工花名冊（表2）；

（5）企業(yè)跨市組織新老員工到崗相關證明材料（例如行車軌跡圖、帶日期水印圖文等材料）；

逾期沒有申報的，原則上不再受理。縣（市）區(qū)、開發(fā)區(qū)人力資源社會保障部門審核無誤并公示后，撥付補貼資金。

關于以上政策講解，大家還有不懂的問題嗎？還有疑問嗎？有疑問可以免費咨詢。

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