匠心筑夢(mèng)！2024年成都市技能大師工作室建設(shè)項(xiàng)目名單揭曉！打算申報(bào)技能大師工作室的可以了解下申報(bào)條件流程及補(bǔ)貼資助攻略！企事業(yè)單位可圍繞綠色食品、新能源等產(chǎn)業(yè)，通過(guò)區(qū)縣推薦、專家評(píng)審等流程參與。成功認(rèn)定工作室將獲資金、場(chǎng)地等支持，成為推動(dòng)"工業(yè)強(qiáng)區(qū)"建設(shè)的重要載體。對(duì)獲評(píng)的市級(jí)工作室建設(shè)項(xiàng)目給予每個(gè)10萬(wàn)元的一次性資金補(bǔ)助，從市就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金中列支。錦江區(qū)、青羊區(qū)、金牛區(qū)、武侯區(qū)、成華區(qū)、龍泉驛區(qū)（經(jīng)開(kāi)區(qū)）、青白江區(qū)、新都區(qū)、溫江區(qū)、雙流區(qū)、郫都區(qū)、新津區(qū)、都江堰市、彭州市、邛崍市、崇州市、簡(jiǎn)陽(yáng)市、金堂縣、大邑縣、蒲江縣、高新區(qū)、天府新區(qū)、東部新區(qū)各地需要咨詢了解的可以聯(lián)系小編為您解答督導(dǎo)！

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按照市人社局、市財(cái)政局《關(guān)于組織開(kāi)展2024年市級(jí)高技能人才建設(shè)項(xiàng)目申報(bào)工作的通知》（成人社辦發(fā)〔2024〕86號(hào)）要求，我局啟動(dòng)了2024年度成都市高技能人才建設(shè)載體項(xiàng)目申報(bào)工作，經(jīng)建設(shè)單位申報(bào)，區(qū)（市）縣審核推薦，專家評(píng)審、社會(huì)公示并經(jīng)市人社局局長(zhǎng)辦公會(huì)、局黨組會(huì)審議，確定成都市周波電氣試驗(yàn)技能大師工作室等40個(gè)工作室為2024年成都市技能大師工作室建設(shè)項(xiàng)目，現(xiàn)予以公布。

2024年成都市技能大師工作室建設(shè)項(xiàng)名單

1.成都市周波電氣試驗(yàn)技能大師工作室

2.成都市陳其余貴金屬首飾制作技能大師工作室

3.成都市陽(yáng)川時(shí)裝技術(shù)技能大師工作室

4.成都市田志勇電氣設(shè)備安裝工技能大師工作室

5.成都市夏俊蕾精密測(cè)量技能大師工作室

6.成都市史躍躍廣電和通信設(shè)備調(diào)試技能大師工作室

7.成都市張平熱表加工技能大師工作室

8.成都市賀希汽車維修技能大師工作室

9.成都市宋曉慶品酒師技能大師工作室

10.成都市沈?qū)W峰電能計(jì)量技能大師工作室

11.成都市陶沙沙二手車經(jīng)紀(jì)人（新能源二手車鑒定評(píng)估與營(yíng)銷）技能大師工作室

12.成都市任超航空發(fā)動(dòng)機(jī)試車技能大師工作室

13.成都市王俊宏催化裂化工技能大師工作室

14.成都市陳宇車工（車銑復(fù)合方向）技能大師工作室

15.成都市張得宇電工技能大師工作室

16.成都市楊圣廷機(jī)器人焊接技術(shù)技能大師工作室

17.成都市才華健康照護(hù)技能大師工作室

18.成都市費(fèi)騰農(nóng)機(jī)修理技能大師工作室

19.成都市李平品酒技能大師工作室

20.成都市何光建電子設(shè)備調(diào)試大師工作室

21.成都市文澤海混合集成電路裝調(diào)技能大師工作室

22.成都市雷丹茶葉加工工技能大師工作室

23.成都市李芝燕特種焊接技能大師工作室

24.成都市曾麗美發(fā)師技能大師工作室

25.成都市梁鉥玻璃熔化工技能大師工作室

26.成都市胡大勇機(jī)器人系統(tǒng)操作員大師工作室

27.成都市潘暢康復(fù)技能大師工作室

28.成都市賴健電氣自動(dòng)化技能大師工作室

29.成都市王霏茶藝技能大師工作室

30.成都市陳霞茶藝技能大師工作室

31.新都區(qū)陳德兵蜀繡技能大師工作室

32.成都市梁毅i3機(jī)電一體化大師工作室

33.成都市雷敏包裝設(shè)計(jì)師技能大師工作室

34.成都市楊興穎多工序數(shù)控機(jī)床操作調(diào)整工技能大師工作室

35.成都市劉睿誠(chéng)增材制造技能大師工作室

36.成都市喬永平蜀錦大師工作室

37.成都市劉裕汽車維修（新能源）大師工作室

38.成都市羅恒烹飪技能大師工作室

39.成都市王小琴宋代點(diǎn)茶大師工作室

40.成都市楊金燾包裝設(shè)計(jì)技能大師工作室

成都市技能大師工作室建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施管理辦法

第一章總則

第一條為貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市新時(shí)代高技能人才隊(duì)伍建設(shè)意見(jiàn)，進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范成都市技能大師工作室（以下簡(jiǎn)稱市級(jí)工作室）建設(shè)項(xiàng)目管理，確保項(xiàng)目順利實(shí)施，提高資金使用效益，打造技能人才高地，結(jié)合成都實(shí)際，制定本辦法。第二條本辦法所指技能大師是符合相應(yīng)資格條件的，在我市工作，且在行業(yè)（領(lǐng)域）技能拔尖、技藝精湛并具有創(chuàng)新創(chuàng)造能力和社會(huì)影響力、在帶徒傳技方面經(jīng)驗(yàn)豐富、能夠承擔(dān)技能大師工作室日常工作的高技能人才。本辦法所指市級(jí)工作室建設(shè)項(xiàng)目是依據(jù)申報(bào)條件要求，經(jīng)所在地區(qū)（市）縣人社部門(mén)、財(cái)政部門(mén)初審?fù)扑]，市人社局組織專家進(jìn)行評(píng)審確定的高技能人才建設(shè)項(xiàng)目。

第三條市級(jí)工作室建設(shè)項(xiàng)目要與成都經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展密切結(jié)合，根據(jù)成都區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，圍繞先進(jìn)制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、新經(jīng)濟(jì)，以及建圈強(qiáng)鏈、綠色低碳和鄉(xiāng)村振興等重點(diǎn)領(lǐng)域，立足成都特色優(yōu)勢(shì)和培養(yǎng)急需緊缺高技能人才需要組織實(shí)施。

第四條市級(jí)工作室建設(shè)項(xiàng)目應(yīng)由我市高技能領(lǐng)軍人才，部分在技能含量較高的行業(yè)、院校和大中型企業(yè)工作的高技能人才，以及部分掌握傳統(tǒng)技能、民間絕技的技能大師依托企事業(yè)單位、行業(yè)技術(shù)研發(fā)中心、職業(yè)技能實(shí)訓(xùn)基地、職業(yè)（技工）院校以及其他職業(yè)教育（培訓(xùn)）機(jī)構(gòu)等載體領(lǐng)辦或創(chuàng)辦。市級(jí)工作室建設(shè)項(xiàng)目建設(shè)期限2年。

第五條市級(jí)工作室應(yīng)聚焦成都產(chǎn)業(yè)需要，充分發(fā)揮技能大師在帶徒傳技、技能攻關(guān)、技藝傳承、技能推廣和培養(yǎng)高技能人才等方面的重要作用，面向企業(yè)、學(xué)生、行業(yè)職工及相關(guān)人員開(kāi)展培訓(xùn)、研修、攻關(guān)、交流等活動(dòng)，將技術(shù)技能革新成果和絕技絕活加以推廣。

第二章項(xiàng)目申報(bào)與評(píng)審

第六條項(xiàng)目建設(shè)單位應(yīng)同時(shí)滿足以下申報(bào)條件：

（一）工作室領(lǐng)辦技能大師基本條件：

1. 遵紀(jì)守法、愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。

2. 身體健康，能夠承擔(dān)工作室日常工作。

3. 具有技師及以上職業(yè)資格或技能等級(jí)，或具有絕技絕活等其他相應(yīng)技能水平。4. 在成都各行業(yè)（領(lǐng)域）技能拔尖、技藝精湛并具有較強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)造能力和社會(huì)影響力，以及積極挖掘和傳承傳統(tǒng)工藝上作出較大貢獻(xiàn)。

（二）工作室實(shí)施單位基本條件：

1. 具有較強(qiáng)的管理能力和高效的組織管理體系，建立規(guī)范的培訓(xùn)管理、財(cái)務(wù)管理等制度。遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，近3年未受過(guò)刑事行政處罰和失信聯(lián)合懲戒。

2. 重視技能人才隊(duì)伍建設(shè)工作，建立較為完善的技能人才培養(yǎng)、選拔和激勵(lì)機(jī)制，能夠定期組織開(kāi)展技能人才培訓(xùn)、研修和交流等活動(dòng)。

3. 能夠?yàn)榧寄艽髱煿ぷ魇姨峁┫鄳?yīng)的資金支持以及包括場(chǎng)所、設(shè)備在內(nèi)的必要工作條件，能夠支持技能大師積極開(kāi)展技術(shù)革新、技能攻關(guān)和“師帶徒”等培訓(xùn)任務(wù)。

第七條連續(xù)五年年度考核優(yōu)秀，或在高技能人才培育方面取得突出成績(jī)的市級(jí)工作室，可由原工作室領(lǐng)辦技能大師依托原建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施單位，重新申報(bào)該職業(yè)（工種）的市級(jí)工作室建設(shè)項(xiàng)目。

第八條市級(jí)工作室建設(shè)項(xiàng)目應(yīng)遵循“公開(kāi)、公平、公正”原則，結(jié)合我市技能人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，按照“條件優(yōu)先、服務(wù)產(chǎn)業(yè)、合理布局、適當(dāng)傾斜”的原則進(jìn)行推薦與遴選。即：優(yōu)先支持高技能人才工作突出的項(xiàng)目申報(bào)單位；優(yōu)先支持符合我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的建設(shè)項(xiàng)目；適當(dāng)向產(chǎn)業(yè)集中、經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)和高技能人才需求量大的地區(qū)傾斜；適當(dāng)向新職業(yè)、新工種和建設(shè)項(xiàng)目較少的職業(yè)（工種）傾斜。

第九條市人社局、市財(cái)政局根據(jù)項(xiàng)目建設(shè)規(guī)劃和資金預(yù)算，確定年度項(xiàng)目建設(shè)控制數(shù)并印發(fā)通知，按照以下程序組織市級(jí)工作室建設(shè)項(xiàng)目申報(bào)評(píng)審工作。

（一）項(xiàng)目申報(bào)。符合申報(bào)條件并自愿申報(bào)市級(jí)工作室建設(shè)項(xiàng)目的單位，可按照屬地原則向所在區(qū)（市）縣人社部門(mén)提出申請(qǐng)，遞交申報(bào)材料。申報(bào)單位應(yīng)對(duì)申報(bào)材料的真實(shí)性進(jìn)行承諾，承擔(dān)弄虛作假騙取高技能人才建設(shè)補(bǔ)貼資金的法律責(zé)任。

（二）初審?fù)扑]。各區(qū)（市）縣人社部門(mén)應(yīng)會(huì)同財(cái)政部門(mén)，通過(guò)資料審核與現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核的方式，對(duì)申報(bào)單位的申報(bào)條件、申報(bào)材料等進(jìn)行審查，審查合格后擇優(yōu)向市人社局進(jìn)行推薦，提交以下申報(bào)資料。1. 區(qū)（市）縣人社部門(mén)初審?fù)扑]市級(jí)工作室建設(shè)項(xiàng)目的情況報(bào)告。包括所推薦單位、工作室領(lǐng)銜技能大師的基本情況、申報(bào)項(xiàng)目，以及對(duì)所推薦單位和工作室領(lǐng)銜技能大師申報(bào)條件、申報(bào)材料的審查情況等。2. 申報(bào)單位提交的相關(guān)材料：（1）《成都市技能大師工作室建設(shè)項(xiàng)目申報(bào)表》；（2）佐證材料。

（三）項(xiàng)目評(píng)審。市人社局在對(duì)申報(bào)材料的完整性、規(guī)范性進(jìn)行審核后，按要求組織專家成立評(píng)審組進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)審。評(píng)審組通過(guò)資料查閱和綜合評(píng)議等方式進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)審，確定建設(shè)項(xiàng)目建議名單。市人社局紀(jì)檢部門(mén)應(yīng)對(duì)評(píng)審專家確定和項(xiàng)目評(píng)審過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。

（四）社會(huì)公示。項(xiàng)目建議名單確定后的2個(gè)工作日內(nèi)，市人社局應(yīng)在其門(mén)戶網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示時(shí)間5個(gè)工作日。

（五）公布名單。項(xiàng)目建議名單經(jīng)公示無(wú)異議后，報(bào)市人社局局長(zhǎng)辦公會(huì)審議。審議通過(guò)后，由市人社局、市財(cái)政局聯(lián)合行文向社會(huì)公布。

第三章支持政策

第十條對(duì)獲評(píng)的市級(jí)工作室建設(shè)項(xiàng)目給予每個(gè)10萬(wàn)元的一次性資金補(bǔ)助，從市就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助資金中列支。

第十一條市級(jí)工作室可針對(duì)企業(yè)職工，以“師帶徒”方式開(kāi)展相應(yīng)職業(yè)（工種）高技能人才培訓(xùn)，按規(guī)定給予培訓(xùn)補(bǔ)貼支持。優(yōu)先推薦優(yōu)秀市級(jí)工作室升級(jí)為省級(jí)、國(guó)家級(jí)工作室，參與各級(jí)各類政府職業(yè)教育、技能人才項(xiàng)目評(píng)選，承擔(dān)各類政府補(bǔ)貼性培訓(xùn)、職業(yè)技能競(jìng)賽和教學(xué)交流展示等活動(dòng)。

第十二條將市級(jí)工作室領(lǐng)辦技能大師納入全市職業(yè)能力建設(shè)專家?guī)欤瑓⑴c高技能人才建設(shè)項(xiàng)目評(píng)審、培訓(xùn)項(xiàng)目評(píng)估、職業(yè)技能評(píng)價(jià)和質(zhì)量督導(dǎo)檢查等工作。優(yōu)先推薦優(yōu)秀技能大師參與各級(jí)各類政府人才項(xiàng)目評(píng)選、評(píng)優(yōu)評(píng)先活動(dòng)，參加高技能人才教學(xué)交流、師資培訓(xùn)和考察學(xué)習(xí)等活動(dòng)。

第四章資金使用與績(jī)效

第十三條補(bǔ)助資金主要用于市級(jí)工作室設(shè)備設(shè)施維護(hù)，專用材料購(gòu)買(mǎi)，專利申請(qǐng)，論文、著作出版，組織或參與培訓(xùn)與技術(shù)交流活動(dòng)，培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)與教材開(kāi)發(fā)，技術(shù)研究、創(chuàng)新與攻關(guān)及其他與工作室建設(shè)相關(guān)的經(jīng)費(fèi)支出。第十四條項(xiàng)目實(shí)施單位要做好以下資金管理工作：

（一）嚴(yán)格資金管理。要認(rèn)真遵守財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算和各類資金管理制度。補(bǔ)貼資金要做到單獨(dú)建賬、?？顚Ｓ?。因特殊原因需調(diào)整使用范圍的，需報(bào)經(jīng)市和區(qū)（市）縣人社、財(cái)政部門(mén)批準(zhǔn)。

（二）嚴(yán)格項(xiàng)目管理。要建立項(xiàng)目建設(shè)與資金使用計(jì)劃，明確項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度，以及資金使用范圍、對(duì)象與標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。項(xiàng)目實(shí)施單位配套資金要足額到位并規(guī)范使用，做到資金到項(xiàng)目、管理到項(xiàng)目、核算到項(xiàng)目，確保項(xiàng)目順利建設(shè)與實(shí)施。

第十五條市級(jí)工作室建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施兩年后，項(xiàng)目建設(shè)單位應(yīng)對(duì)補(bǔ)助資金使用情況進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，提供第三方審計(jì)機(jī)構(gòu)出具的項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)使用情況審計(jì)報(bào)告。各區(qū)（市）縣人社、財(cái)政部門(mén)應(yīng)按照全市統(tǒng)一安排，按要求對(duì)項(xiàng)目建設(shè)情況進(jìn)行考核驗(yàn)收，考核驗(yàn)收結(jié)果報(bào)市人社局、市財(cái)政局備案?？己瞬缓细竦模o予項(xiàng)目建設(shè)單位不超過(guò)6個(gè)月的整改期限，整改期滿經(jīng)再次考核仍達(dá)不到要求的，取消其市級(jí)工作室資格，由市、區(qū)（市）縣人社部門(mén)追回全部財(cái)政補(bǔ)助資金。

第五章項(xiàng)目產(chǎn)出與管理

第十六條市級(jí)工作室應(yīng)形成以下項(xiàng)目產(chǎn)出：

（一）建立完善的技能大師工作室制度、辦法，規(guī)范運(yùn)作。

（二）市級(jí)工作室建成以后，應(yīng)通過(guò)傳、幫、帶，使技藝技能得到傳承，年均為企業(yè)、院校或社會(huì)培養(yǎng)5個(gè)以上青年技術(shù)技能骨干。

（三）立足或幫助企業(yè)進(jìn)行技術(shù)革新、解決企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)難題。積極組織或參與職業(yè)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)與教材開(kāi)發(fā)，技術(shù)研究、創(chuàng)新與攻關(guān)等工作。

（四）總結(jié)推廣創(chuàng)新成果、絕技絕活和先進(jìn)的生產(chǎn)或教學(xué)工作法。推進(jìn)學(xué)校與企業(yè)在專業(yè)共建、人才培養(yǎng)、職業(yè)技能競(jìng)賽和企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)等方面深度合作。

第十七條市、區(qū)（市）縣人社部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)市級(jí)工作室建設(shè)項(xiàng)目的日常指導(dǎo)和管理，健全考核、檢查和監(jiān)督制度，可組織或委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)，按年度對(duì)市級(jí)工作室建設(shè)情況和任務(wù)完成情況進(jìn)行考核與評(píng)估，對(duì)項(xiàng)目運(yùn)行存在的問(wèn)題限期督促整改。

第十八條市級(jí)工作室應(yīng)在每年年底前按照相關(guān)要求，將當(dāng)年工作開(kāi)展情況、資金使用情況和下一年的工作計(jì)劃等形成工作報(bào)告，報(bào)送市、區(qū)（市）縣人社部門(mén)，作為年度考核和評(píng)優(yōu)評(píng)選的重要依據(jù)。

第十九條市級(jí)工作室不得隨意變更領(lǐng)辦人與實(shí)施單位。出現(xiàn)以下情況確需變更的應(yīng)向市人社局提出申請(qǐng)，經(jīng)市人社局審核同意后予以變更。

（一）領(lǐng)辦技能大師退休、離職、重大疾病或其他不可抗因素不能繼續(xù)開(kāi)展工作，需要變更領(lǐng)辦人的；

（二）所在單位因合并重組、變更名稱或其他原因，需要變更實(shí)施單位的；

（三）其他需要變更的情形。

第二十條市級(jí)工作室出現(xiàn)以下情況，可由所在區(qū)（市）縣人社部門(mén)向市人社局提出申請(qǐng)，經(jīng)市人社局審核同意后取消該市級(jí)工作室建設(shè)項(xiàng)目，未使用的補(bǔ)助資金由市、區(qū)（市）縣人社部門(mén)負(fù)責(zé)追回。

（一）一年以上不開(kāi)展工作，不配合屬地人社部門(mén)日常管理或無(wú)故不參加年度考核的；

（二）年度考核不合格，經(jīng)整改后仍不合格的；

（三）項(xiàng)目實(shí)施單位破產(chǎn)、倒閉，或因其他原因無(wú)法繼續(xù)支持市級(jí)工作室建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施的；

（四）領(lǐng)銜技能大師退休、離職、重大疾病或其他不可抗因素不能繼續(xù)開(kāi)展工作的；

（五）其他需要取消的情形。

第六章附則

第二十一條本辦法自發(fā)文之日起施行，有效期5年。原市級(jí)工作室建設(shè)項(xiàng)目相關(guān)政策與本政策不一致的部分，以本辦法規(guī)定為準(zhǔn)。第二十二條本辦法由市人社局、市財(cái)政局負(fù)責(zé)解釋。

關(guān)于以上政策講解，大家還有不懂的問(wèn)題嗎？還有疑問(wèn)嗎？有疑問(wèn)可以免費(fèi)咨詢。

找我們能為您做什么？（勿抄）

一、國(guó)家、省、市各類政府資助類項(xiàng)目申報(bào);

二、國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)培育認(rèn)定、科技型中小企業(yè)、專精特新、專利軟著知識(shí)產(chǎn)權(quán)申報(bào);

三、國(guó)家、省、市各類企業(yè)榮譽(yù)資質(zhì)申報(bào);

四、國(guó)家、省、市企業(yè)技術(shù)中心、工程研究中心、科技成果評(píng)價(jià)、工業(yè)設(shè)計(jì)中心、非遺、數(shù)字化車間和智能工廠、孵化器和眾創(chuàng)空間、綠色工廠、大數(shù)據(jù)企業(yè)、首臺(tái)套首批次首版次、各類標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)驗(yàn)室和工程研究中心、科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)、規(guī)上、老字號(hào)、新產(chǎn)品等研發(fā)平臺(tái)創(chuàng)建輔導(dǎo)、申報(bào):

五、資金申請(qǐng)報(bào)告、可行性研究報(bào)告、商業(yè)計(jì)劃書(shū)、項(xiàng)目建議書(shū)、等各類報(bào)告編制;

六、科技成果轉(zhuǎn)化中介、公司注冊(cè)注銷、工商辦理、股權(quán)、科技項(xiàng)目投融資。

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